| Issue Date | Title | Author(s) |
| 2021 | Ảnh hưởng của cảm nhận về sự mất cân bằng giữa nỗ lực và phần thưởng trong công việc đến sức khỏe tâm thần của bác sỹ = Effort-reward imbalance at work and physicians mental health | Bùi, Thị Hồng Thái; Trần, Thị Minh Đức; Lê, Thị Minh Loan |
| 2022 | Công bằng trong tổ chức và gắn kết với công việc của nhân viên y tế = Organizationaljustice and work engagement among healthcare professionals | Bùi, Thị Hồng Thái; Phùng, Thị Hiên |
| 2021 | Kỹ năng lắng nghe của cán bộ quản giáo trong hoạt động tham vấn ở trại giam = Listening skill of prision officers on counseling activities | Trần, Thị Minh Đức; Bùi, Thị Hồng Thái; Lê, Thu Trang |
| 2021 | Mô hình áp lực - kiểm soát - hỗ trợ trong công việc và cảm nhận hạnh phúc của nhân viên y tế = Demand-Control-Support Model for work life and subjective well-being of healthcare professionals | Bùi, Thị Hồng Thái; Vũ, Thỵ Cầm; Nguyễn, Thị Hằng Phương; Lê, Thu Trang |
| 2020 | Mối liên hệ giữa lòng tự trọng cần và stress ở sinh viên | Bùi, Thị Hồng Thái; Phạm, Hạnh Dung; Trần, Công Thành; Hà, Thanh Hiền |
| 2021 | Thái độ đối với việc tìm kiếm sự trợ giúp tâm lý chuyên nghiệp của nhân viên y tế | Trần, Thị Minh Đức; Vũ, Thy Cầm; Bùi, Thị Hồng Thái; Nguyễn, Thành Đức |
| 2021 | Việc làm, thu nhập và nhu cầu nâng cao chuyên môn của cử nhân tâm lý học chuyên ngành tâm lý học tham vấn = Employment status, income and demandfor professional competence improvement of counseling psychology graduates | Nguyễn, Bá Đạt; Trần, Thị Minh Đức; Nguyễn, Thị Anh Thư; Bùi, Thị Hồng Thái; Đỗ, Minh Trang |
| 2021 | Vị thế nghề nghiệp và sự căng thẳng trong công việc của bác sĩ - một số phân tích từ góc độ giới | Bùi, Thị Hồng Thái; Đỗ, Thị Lệ Hằng; Nguyễn, Thị Như Trang; Nguyễn, Thị Hằng Phương |
