Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này:
http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/14013| Nhan đề: | Mối quan hệ giữa đổi mới sáng tạo và công tác quản lý nhân lực: hàm ý cho các doanh nghiệp Việt Nam | Tác giả: | Đào, Thị Thu Trang | Từ khoá: | Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương | Năm xuất bản: | 2019 | Tùng thư/Số báo cáo: | Kinh tế Châu Á - Thái Bình Dương - 2019 - no.543 - tr.13-15 - ISSN.0868-3808 | Định danh: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=272292 http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/14013 |
| Bộ sưu tập: | Báo - Tạp chí |
Các tập tin trong tài liệu này:
| Tập tin | Kích thước | Định dạng | Đã có tài khoản, vui lòng Đăng nhập |
|---|---|---|---|
| CVv168S5432019013.pdf | 200.76 kB | Adobe PDF |
Các đề xuất từ CORE
Google Scholar TM
Kiểm tra...
Khi sử dụng các tài liệu trong Hệ thống quản lý thông tin nghiên cứu phải tuân thủ Luật bản quyền.