Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/16423
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorDương, Lê Cẩm Thúy
dc.contributor.authorNguyễn, Thị Yến Thu
dc.date.accessioned2023-12-08T01:38:12Z-
dc.date.available2023-12-08T01:38:12Z-
dc.date.issued2020
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=311803en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/16423-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Công thương - 2020 - no.26 - tr.142-147 - ISSN.0866-7756en
dc.subjectTạp chí Công thươngen
dc.titleCác yếu tố ảnh hưởng đến ý định khởi nghiệp của sinh viên ngành quản trị nhân lực Trường Đại học Lao động - Xã hội, Cơ sở II - Thành phố Hồ Chí Minhen
dc.typeArticleen
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.fulltextCó toàn văn-
item.languageiso639-1vi-
item.openairetypeArticle-
item.grantfulltextrestricted-
item.cerifentitytypePublications-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat Existing users please Login
CVv146S262020142.pdf228.66 kBAdobe PDF
Show simple item record

CORE Recommender

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.