Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/38431
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorBùi, Thị Hồng Thái
dc.contributor.authorVũ, Thỵ Cầm
dc.contributor.authorNguyễn, Thị Hằng Phương
dc.contributor.authorLê, Thu Trang
dc.date.accessioned2023-12-14T08:35:41Z-
dc.date.available2023-12-14T08:35:41Z-
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=316833en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/38431-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesTâm lý học - 2021 - no.03 - tr.15 - 27 - ISSN.1859-0098en
dc.subjectTâm lý họcen
dc.titleMô hình áp lực - kiểm soát - hỗ trợ trong công việc và cảm nhận hạnh phúc của nhân viên y tế = Demand-Control-Support Model for work life and subjective well-being of healthcare professionalsen
dc.typeArticleen
item.openairetypeArticle-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.grantfulltextrestricted-
item.fulltextCó toàn văn-
item.languageiso639-1vi-
item.cerifentitytypePublications-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat Existing users please Login
CVv211S032021015.pdf5.58 MBAdobe PDF
Show simple item record

CORE Recommender

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.