Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/55932
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorNguyễn, Trọng Bình
dc.date.accessioned2023-12-26T02:55:03Z-
dc.date.available2023-12-26T02:55:03Z-
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=341561en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/55932-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesTổ chức Nhà nước - 2022 - no.6 - tr.75-79 - ISSN.2588-137Xen
dc.subjectTổ chức Nhà nướcen
dc.titleChất lượng đời sống công việc - quan niệm trong quản lý nguồn nhân lực khu vực công ở một số quốc gia và gợi mở đối với Việt Nam = Quality of work life - a concept in public sector human resource management in some countries and implications for Vietnamen
dc.typeArticleen
item.openairetypeArticle-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.grantfulltextrestricted-
item.fulltextCó toàn văn-
item.languageiso639-1vi-
item.cerifentitytypePublications-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat Existing users please Login
CTv74S62022075.pdf633.35 kBAdobe PDF
Show simple item record

CORE Recommender

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.