Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/57090
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorĐào, Thị Thanh Thủy
dc.contributor.authorBạch, Ngọc Dung
dc.date.accessioned2023-12-26T03:10:23Z-
dc.date.available2023-12-26T03:10:23Z-
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=339410en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/57090-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesTổ chức Nhà nước - 2022 - no.3 - tr.75-79 - ISSN.2588-137Xen
dc.subjectTổ chức Nhà nướcen
dc.titleKinh nghiệm quản lý công chức dựa trên năng lực ở một số quốc gia = Experience in competence based management of civil servants in some countriesen
dc.typeArticleen
item.openairetypeArticle-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.grantfulltextrestricted-
item.fulltextCó toàn văn-
item.languageiso639-1vi-
item.cerifentitytypePublications-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat Existing users please Login
CTv74S32022075.pdf685.02 kBAdobe PDF
Show simple item record

CORE Recommender

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.