Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/5756
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorTrương, Anh Tuấn
dc.contributor.authorNguyễn, Thị Thu Quyết
dc.date.accessioned2023-11-06T09:11:28Z-
dc.date.available2023-11-06T09:11:28Z-
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=302591en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/5756-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Khoa học Đào tạo và Huấn luyện thể thao - 2019 - no.1en
dc.subjectTạp chí Khoa học Đào tạo và Huấn luyện thể thaoen
dc.titleQuan điểm đánh giá mức độ đáp ứng việc làm của nguồn nhân lực chất lượng cao theo nhu cầu xã hộien
dc.typeArticleen
item.openairetypeArticle-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.grantfulltextrestricted-
item.fulltextCó toàn văn-
item.languageiso639-1vi-
item.cerifentitytypePublications-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat Existing users please Login
39429-1105-125729-1-10-20190312.pdf1.75 MBAdobe PDF
Show simple item record

CORE Recommender

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.