Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/76294
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Vũ, Xuân Hà | |
dc.contributor.author | Trần, Thị Tuyết Mai | |
dc.date.accessioned | 2025-03-26T08:07:50Z | - |
dc.date.available | 2025-03-26T08:07:50Z | - |
dc.date.issued | 2023 | |
dc.identifier.uri | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=361324 | en |
dc.identifier.uri | http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/76294 | - |
dc.language.iso | vi | en |
dc.relation.ispartofseries | Tạp chí Kinh tế và Dự báo - 2023 - no.3 - tr.100-104 - ISSN.0866-7120 | en |
dc.subject | Tạp chí Kinh tế và Dự báo | en |
dc.title | Ảnh hưởng của văn hóa tổ chức và sự hài lòng trong công việc đến sự gắn bó của người lao động tại các trường đại học trên địa bàn TP. Hồ Chí Minh = Influence of organizational culture and job satisfaction on employee engagement to universities in Ho Chi Minh City | en |
dc.type | Article | en |
Appears in Collections: | Báo - Tạp chí |
Files in This Item:
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.