Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/80857
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorPhan, Thị Yến Lai
dc.contributor.authorĐoàn, Thị Quyên
dc.date.accessioned2025-03-27T01:27:10Z-
dc.date.available2025-03-27T01:27:10Z-
dc.date.issued2023
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=359742en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/80857-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesNguồn nhân lực và An sinh xã hội - 2023 - no.19 - tr.2-10 - ISSN.2815-5610en
dc.subjectNguồn nhân lực và An sinh xã hộien
dc.titleGamification và ứng dụng của nó trong hoạt động quản trị nhân lực = Gamification and it's application in human resource managementen
dc.typeArticleen
Appears in Collections:Báo - Tạp chí

Files in This Item:
Thumbnail

  • File : CVv540S192023002.pdf
  • Size : 253,29 kB
  • Format : Adobe PDF


  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.