Essential Managers - Appraising staff= Cẩm nang quản lý hiệu quả - Đánh giá năng lực nhân viên

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/90832

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	K. Langdon	vi
dc.date.accessioned	2025-04-01T01:45:50Z	-
dc.date.available	2025-04-01T01:45:50Z	-
dc.date.issued	2004
dc.identifier.uri	http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/90832	-
dc.description	Thành phố Hồ Chí Minh: Tổng hợp thành phố Hồ Chí Minh, 2004.	vi
dc.description.abstract	Mục đích của việc đánh giá nhân viên. Chuẩn bị cho hoạt động đánh giá. Quản lý tiến trình đánh giá. Các hoạt động sau đánh giá.	vi
dc.language.iso	vi	vi
dc.title	Essential Managers - Appraising staff= Cẩm nang quản lý hiệu quả - Đánh giá năng lực nhân viên	vi
dc.type	Book	vi
Appears in Collections:	Sách

Files in This Item: